冷畅俭副校长深入后勤各中心调研

9月5日，冷畅俭副校长在后勤服务中心党委书记李金劳的陪同下，深入后勤各中心进行工作调研。

冷校长每到一个中心，都认真检查办公环境建设，听取工作情况汇报，了解部门工作职责，与一线员工进行工作交流探讨，并就工作中存在的问题提出指导意见。冷校长对后勤各中心的工作表示肯定，对各中心的文化建设表示赞赏。他强调后勤文化建设是和谐校园建设的重要组成部分，既能展示后勤各部门良好的精神风貌，又能激发员工的荣誉感和自豪感，有利于后勤工作的顺利开展。

对后勤下一步工作，冷校长强调，一要解放思想，敢于创新。利用学校“管理改革年”发展契机，完善运行机制，加强与职能交叉部门之间的协调联络，不断深化改革，全力推进后勤各项工作顺利开展。二要提高安全意识，加强安全管理。加大幼儿管理、食品卫生、交通运输、门禁系统、安全用电等方面的检查力度，严防各类安全事故发生。三是要完善制度，提高执行力。推行规范化、精细化管理，制定有效措施，把重点工作以具体形式落实到日常服务中，最大限度调动员工的主动性、积极性，激发员工的创造力。四是要善于总结，不断提高。把后勤工作中好的经验、好的方法及时总结出来，形成一套行之有效的管理办法，同时要加大对典型经验的正面宣传，以示范带动促后勤全面发展。五是要牢固树立“三服务，两育人”后勤宗旨，以师生员工满意为目标，不断推进后勤服务上水平、上新阶。

深入幼儿园了解情况

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调研主食加工车间

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